By March 8, 2013 0 Comments Read More →

Memimpin dan mengelola Departemen Akuntansi Keuangan

Memimpin dan mengelola Departemen Akuntansi Keuangan                   

Hotel  Aston Tropicana, Bandung | 19 – 21 Maret 2013 | IDR 6.750.000,-/peserta
Hotel  Aston Tropicana, Bandung | 11 – 13  Juli 2013 | IDR 6.750.000,-/peserta
Hotel  Aston Tropicana, Bandung |  4 – 6 September 2013 | IDR 6.750.000,-/peserta
Hotel  Aston Tropicana, Bandung |  17 – 19  Desember 2013 | IDR 6.750.000,-/peserta

 

 

(Lead & Manage the Accounting Department)
Tujuan perusahaan pada umumnya adalah memenuhi kepentingan stakeholder melalui meningkatkan menilai perusahaan, dimana dalam meningkatkan nilai perusahaan maka perusahaan berusaha untuk meningkatkan laba. Dengan  memperoleh laba yang maksimal,  maka perusahaan dapat mempertahankan kelangsungan hidupnya dan dapat terus berkembang  serta memberikan pengembalian yang menguntungkan bagi para pemiliknya.  Investor juga menilai peningkatan laba adalah pertanda baik bagi keuangan perusahaan sehingga nantinya meningkatkan laba. Namun dalam kondisi persaingan yang terus meningkat pada masa sekarang ini, tujuan tersebut tidak mudah untuk dicapai.  Manajemen perusahaan dituntut untuk dapat mengelola sumber daya yang dimilikinya dengan lebih efektif dan efisien serta dapat menghasilkan keputusan yang menunjang terhadap pencapaian tujuan perusahaan.

Tujuan perusahaan dapat tercemin pada laporan keuangan dimana tujuan laporan keuangan adalah menyediakan informasi yang menyangkut posisi keuangan, kinerja, serta perubahan posisi keuangan perusahaan yang bermanfaat bagi sejumlah besar penggunaan dalam pengambilan keputsan ekonomi. Pengguna laporan keuangan dengan kepentingan yang berbeda-beda yakni investor atau analis, karyawan atau serikat karyawan, bankir atau kreditur, pemerintah atau fiskus, dan lain sebagainya.

Departemen akuntansi dimana salah satu tugasnya adalah menyusun laporan keuangan diharapkan dapat memberikan kontribusi manajemen yang efektif dalam mendukung tujuan perusahaan tersebut diatas dimana unit akuntansi keuangan perlu dikelola dan dipimpin secara efektif.  Pemimpin Departemen Akuntansi idealnya bertanggung jawab atas kinerja Akuntansi Keuangan dengan upaya memastikan efektivitas dan kualitas pengelolaan Akuntansi Keuangan yang mencakup hal-hal yang terkait dengan konsistensi pengelolaan Akuntansi, ketepatan penyajian pelaporan keuangan/laporan keuangan (keakuratan, waktu, kepatuhan, aspek regulasi/norma/prinsip-prinsip akuntansi), serta kepatuhan informasi keuangan yang diperlukan guna pengambilan keputusan manajemen.

Guna mencapai tujuan kepemimpinan ideal tersebut diatas, maka dibutuhkan suatu peningkatan kompetensi keahlian bagi manajemen perusahaan terutama untuk mendukung tujuan perusahaan dalam memimpin departemen akuntansi keuangan secara ideal dengan efektif dan efisien sehingga departemen akuntansi dapat dikelola secara maksimal dalam mempersiapkan laporan keuangan yang digunakan manajemen untuk pengambilan keputusan dalam rangka mencapai tujuan perusahaan tersebut diatas.

Target pasca pelatihan:

  1. Memahami pengkoordinasian penyusunan serta mempersiapkan penyajian laporan keuangan perusahaan
  2. Berperan melakukan analisa kinerja keuangan serta memberikan rekomendasi/warning kepada manajemen
  3. Mampu melakukan pengendalian dan pengontrolan atas konsistensi implementasi kesisteman akuntansi termasuk melakukan identifikasi dan pengkajian atas efektivitas dukungan sistem informasi yang terkait
  4. Mampu memberikan rekomendasi kepada manajemen dalam meningkatkan kualitas (ketepatan pencatatan maupun kecepatan penyajian informasi) Laporan Keuangan.
  5. Mampu mengembangkan — Laporan Keuangan ke dalam bentuk sesuai prinsip akuntansi yang berlaku umum, Peraturan Bapepam atau peraturan lainnya yang dikehendaki oleh lembaga keuangan dan pasar modal.

Silabus Pelatihan:

  •     Kepemimpinan & kerja sama tim akuntansi
  •     Perilaku organisasi dan perubahan perilaku organisasi
  •     Komunikasi bisnis unit akuntansi
  •      Kebijakan dan pedoman akuntansi
  •     Pemeliharaan GL. Aset dan persediaan
  •     Analisa akun pra closing dan penyesuaian
  •     Closing
  •     Konsolidasi
  •     Penyesuaian
  •     Penyusunan Laporan Pokok (Basic Financial Statement)
  •      Penyusunan Catatan atas Laporan Keuangan (Disclosure)
  •      Laporan Keuangan

Target peserta:
Manajer Akuntansi Keuangan, Akuntan, Akuntan manajemen, konsultan publik, auditor, analis, investor, manajemen perusahaan, kantor akuntan publik, karyawan akuntansi keuangan, karyawan akuntansi manajemen, karyawan kebijakan akuntansi, para karyawan perusahaan bagian keuangan lainnya

Nara Sumber

Surya Mardi Dominic, seorang praktisi dan akademisi di bidang akuntansi, audit dan pengendalian internal. Beliau lulus Pendidikan Profesional Akuntan, Sertifikasi Profesional Internal Audit dan Information System Audit, Universitas Indonesia serta  kandidat Berakreditasi Akuntan Publik (CPA). Pendidikan terakhir adalah S2, Sekolah Tinggi Manajemen PPM dan memiliki spesialisasi di bidang Manajemen Resiko dan Analisa Keuangan serta lulus sertifikasi Diploma International Financial Reporting Standard (IFRS). Selain aktif sebagai pembicara seminar dan anggota organisasi Ikatan Akuntan Indonesia (IAI), dosen di Universitas Padjajaran dan berbagai Universitas dan lembaga pendidikan pelatihan seminar lainnya, beliau saat ini menjabat sebagai Senior Officer Financial Reporting Manager di BUMN Indonesia terdaftar pada Bursa Efek New York dan Indonesia dimana sebelumnya bekerja pada senior level di Kantor Akuntan Publik (KAP) Big Four terbesar

 TEMPAT DAN WAKTU
Waktu           : 08.00-16.00
Tempat         : Hotel  Aston Tropicana Bandung
Tanggal         :

  • 19 – 21 Maret 2013 Bacth I
  • 11 – 13  Juli 2013 Batch  II
  • 4 – 6 September 2013 Batch III
  • 17 – 19  Desember 2013 Batch IV

INVESTASI

IDR 6.750.000,-/peserta non residensial. Pendaftaran 3 peserta dari perusahaan yang sama discount 10 %.

FASILITAS

  • Training KIT
  • Sertifikat
  • Souvenir
  • 2 X Coffe Break +lunch
  • Soft copy materi
  • Additional programm


About the Author:

http://www.twitter.com/avisdjamal

Post a Comment